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湖北工程公司黨委把開展學習教育同落實黨中央重大決策部署、聚焦增強核心功能、提高核心競爭力相結合，同高質量實現全年目標任務相結合，以“四堅持四聚焦”推動學習教育不斷走深走實，確保“十四五”圓滿收官，“十五五”開好局、起好步。 堅持政治引領，聚焦作風建設的思想根基?。深化理論武裝，通過黨委理論學習中心組學習、黨支部“三會一課”、主題黨日等多種方式，實現學習教育全覆蓋、常態化，使黨員干部深刻理解中央八項規定精神的政治意蘊和科學方法，切實增強貫徹落實的自覺性和堅定性。開展警示教育，組織黨員干部觀看警示教育片、參觀廉政教育基地，引導黨員干部從案例中汲取教訓，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。傳承紅色基因，深入學習領悟習近平總書記考察湖北時強調的“大別山精神、抗洪精神、抗疫精神”三大精神的豐富內涵和時代價值，充分發揮在鄂央企責任與擔當，賡續優良傳統、挺起精神脊梁、勇擔時代使命。 堅持完善體系，聚焦作風建設的“制度籠子”?。健全制度體系，修訂完善公務接待、會議活動等方面的規章制度體系，明確標準、細化流程。加強對制度執行情況的監督檢查，對違反制度的行為嚴肅處理，維護制度的嚴肅性和權威性。建立健全制度執行情況評估機制，定期對制度執行情況進行檢查評估，及時發現問題并督促整改。強化監督執紀，運用大數據、信息化手段，加強對“四風”問題的監督檢查。通過明察暗訪、專項檢查等方式，對頂風違紀行為嚴肅查處、通報曝光。充分發揮群眾監督作用，暢通舉報渠道，對群眾反映的問題線索及時核查處理。以案促改促治，深化運用有效經驗做法，對違反中央八項規定精神的行為，堅持“零容忍”態度。做實以案促改、以案促治，把查處“四風”問題更加緊密地同深化改革、完善制度、促進治理貫通起來。 堅持靶向施治，聚焦作風建設的突出問題。強化問題導向，以學習教育為契機，把各類問題高質量整改作為衡量學習教育成果的標尺，堅持不懈深化整改，強化系統思維，推動問題同步解決，全面提升管理質效。強化履職盡責，緊盯生產經營目標任務，持續強化市場開發，聚焦項目履約管理，以現場樹形象，以形象換市場。深入推進專項行動，各責任部門緊盯工作目標、抓嚴過程管控、強化督導服務，采取更有力措施推動目標落地落實。強化風險意識，做到全員、全過程風險防控，正確處理好發展與風險的關系，在堅持發展的同時嚴控風險，不斷提升風險識別能力和風險處置能力，切實兜牢風險防控底線。 堅持新風正氣，完善作風建設的長效機制?。擦亮“蓮心”品牌，不斷豐富“蓮心”文化建設的載體，進一步挖掘“蓮心”文化內涵，規范“蓮心”文化標識，將“蓮心”文化轉化為廣大干部群眾看得見、摸得著的日常元素，在廣大職工心中厚植廉潔從業意識，不斷提升“蓮心”文化的感染力。認真落實《關于加強新時代廉潔文化建設的意見》，積極宣傳廉潔理念、廉潔典型，創作“蓮心”文化作品、產品，探索構建更加完備的“蓮心”文化體系。堅持關口前移，加大“八小時外”監督力度，抓早抓小，抓在平常。 |
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